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Renseignements généraux

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Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI) : Direction architecture numérique et services communs (DANSC). Un emploi occasionnel est à pourvoir au 1200, boulevard Saint-Laurent [Carré Saint-Laurent] avec possibilité de télétravail en mode hybride. L’entrée en fonction est prévue pour Mars 2024.

Faire partie du MIFI c’est joindre une organisation engagée qui coordonne l’action gouvernementale en matière d’immigration, de francisation et d’intégration des personnes immigrantes et qui soutient les entreprises et les collectivités du Québec.

La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca.

 

 

Mission : Le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration a pour mission de sélectionner les personnes immigrantes qui répondent aux besoins du Québec et de favoriser leur francisation, leur intégration et, ainsi, leur contribution à la prospérité du Québec. Pour réaliser sa mission, le Ministère compte près de 1900 employés localisés principalement dans la région de Montréal où se situe le siège social.

 

 

Contexte : Les projets de transformation numérique du MIFI utilisent exclusivement les services infonuagiques. La phase de transition en vue de remplacer les systèmes patrimoniaux par des solutions numériques modernes alignée avec la Stratégie de transformation numérique est amorcée. Les approches de même que les outils technologiques utilisés sont également à la fine pointe des technologies, contribuant ainsi à la mise en place d’un contexte motivant et attrayant pour les professionnels en TI désireux de relever des défis.

 

La Direction de l'architecture numérique et services communs (DANSC) assure la gestion des architectures numériques du Ministère, ainsi que la conception et la mise en place du portefeuille de services communs. Elle :

 

•Conçoit et gère les principes directeurs et les orientations d’architecture numérique et en vérifie la conformité;

• Élabore les architectures numériques cibles, qu’elles soient fonctionnelles, informationnelles, applicatives, organiques, technologiques ou d’intégration et assure une veille technologique permanente des tendances en matière d’architecture;

• Établit des orientations en matière d’assurance qualité, en pilotage de systèmes, en ergonomie et expérience utilisateur en conformité avec la stratégie de transformation numérique gouvernementale;

• Assure le pilotage des systèmes, notamment la gestion des essais d’acceptation TI pour l’ensemble du Ministère, l’élaboration des cadres et normes en matière de développement des solutions technologiques de même que le respect des orientations gouvernementales en matière de développement TI;

• Déploie et installe les applications Arrima dans les différents environnements de tests et de production en favorisant l’automatisation.

 

La DANSC réalise des travaux d’architecture numérique pour tous les projets de transformation numérique du Ministère. Elle soutient les unités administratives dans l’analyse des besoins des clients afin d’identifier les meilleures solutions numériques pour répondre aux besoins d’affaires.

 

 

Attributions : Lorsqu’une solution est déployée dans l’environnement de production, il soutient les pilotes de systèmes dans leurs tâches d’évolution et d’entretien du système. Il collabore avec les différents partenaires dans le cadre de l’évolution de la plateforme Arrima.

Dans ce contexte, la personne titulaire de l’emploi a la responsabilité de :

1            -Soutenir les pilotes de systèmes dans la réalisation des essais d’acceptation du système et de s’assurer qu’il est exempt d’anomalies critiques :

  • Collaborer à la rédaction des cas de tests;
  • Concevoir une banque de jeux d’essais;
  • Procéder aux essais d’acception du système;
  • Vérifier la qualité des résultats;
  • Consigner les anomalies détectées dans l’outil DevOps;
  • Faire approuver les résultats finaux par les pilotes de systèmes, afin de livrer des fonctions de système opérationnelles conforment à la documentation fonctionnelle;
  • Collaborer à la formation des différentes parties prenantes sur la solution qui sera déployée;

2            -Participer à la gestion de changement;

3            -D’effectuer les essais fumigènes lors des mises en production;

4            -Participer au développement des meilleures pratiques, pour le Ministère et pour le gouvernement du Québec

5            -Réaliser divers mandats à la demande de son supérieur.

 

 

Échelle de traitement : De 41 055 $ à 57 638 $

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

 

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures

 

 

Profil recherché

Exigences de l’emploi :

 

Détenir un diplôme d'études collégiales techniques dans le domaine de l’administration ou tout autre diplôme d’études collégiales techniques pertinent ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.

 

Le candidat qui ne possède pas la scolarité pertinente exigée aux conditions minimales d’admission à la classe d’emplois ou au grade correspondant à un diplôme d’études collégiales techniques peut y suppléer en compensant chaque année de scolarité pertinente manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur.  Le candidat peut également compenser ce diplôme en satisfaisant les conditions suivantes : 1° il détient un diplôme d’études collégiales non pertinent; 2° il détient une année postsecondaire pertinente qui ne fait pas partie du diplôme mentionné au paragraphe 1°

 

La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.

Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français oral et écrit appropriée aux fonctions.

 

 

Seront considérés comme des atouts :

Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section “Exigences et atouts ", si vous détenez les exigences de l’emploi et les atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché. C’est notamment avec ces informations que les candidatures répondant le mieux au profil recherché pourraient être repérées.

 

 

Autres éléments du profil recherché :

•      Sens de l’organisation et grande autonomie;

•      Bonnes aptitudes pour le travail en équipe;

•      Maîtrise des communications orales et écrites;

•      Souci constant de la qualité des résultats;

•      Expérience dans la réalisation de cas d'essais;

•      Connaissances Azur DevOps (serait un atout);

•      Détenir de la facilité à manipuler des outils portables tels que : iPhone, IPAD, cellulaire et tablette Android;

•      Posséder un grand sens des responsabilités ainsi qu’une grande rigueur;

•      Avoir le souci constant de la qualité des résultats;

•      S’adapter rapidement à son interlocuteur, faire preuve de beaucoup de tact et d’un grand sens des relations humaines

 

 

Modalités d'inscription

Période d'inscription : Du 12 au 23 février 2024 à 23h59.

Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Montréal

 

 

Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.

Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos études et vos expériences de travail et de compléter la section « Exigences et atouts » en recherchant à l’aide de mots clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi si vous considérez les détenir. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.

Notez que vous n’avez pas à déposer vos pièces justificatives. Celles-ci vous seront demandées si votre candidature est retenue pour les prochaines étapes du processus.

 

Il est à noter qu’aucun curriculum vitae ou candidature soumis par courrier électronique ne sera accepté.

 

Seules les personnes retenues seront contactées.

 

Informations sur le processus de sélection : Équipe de recrutement par courriel à carrieres@mifi.gouv.qc.ca

 

Informations sur les attributions de l'emploi :

 

M. Jorge Gonzalez à l'adresse suivante : jorge.gonzalez@mifi.gouv.qc.ca

 

 

Informations sur les modalités d’inscription en ligne :

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.

La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

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