
EMPLOI ÉTUDIANT –Étudiante ou étudiant en architecture
10500ETU00101103-1
Faire rayonner notre culture, plus qu’un emploi étudiant!
Le Ministère de la Culture et des Communications a pour mission de contribuer à la vitalité, à la transmission, à l’accessibilité et au rayonnement de la culture québécoise; d’encourager l’innovation dans le secteur des communications; de protéger et de valoriser le patrimoine; et de participer au déploiement du plein potentiel de la jeunesse québécoise. Il coordonne et appuie les actions du gouvernement en ces matières et il défend les intérêts culturels et de la jeunesse du Québec, au Canada et sur la scène internationale.
Ce que tu dois savoir :
- Sous-ministériat : Sous-ministériat du développement culturel et du patrimoine
- Direction générale : Direction générale du développement culturel régional
- Direction : Direction de la Capitale-Nationnal et de Chaudière-Appalaches
- Nombre d’emplois à pourvoir : 1
- Lieu de travail : 225 Grande Allée Est Québec
- Horaire de travail : 14 heures par semaine
- Mode de travail : Hybride (présentiel/télétravail) selon la politique gouvernementale
- Date limite d’inscription : 10 septembre 2025 à 23h59
- Date d’entrée en fonction : Septembre 2025
** Pour occuper un emploi étudiant dans la fonction publique, tu dois être inscrit à temps plein à un programme d’études (ou à temps partiel si tu es à l’avant-dernière ou à la dernière session de ton programme d’études) **
|
Ce que nous vous offrons :
- Un ministère à taille humaine, où vous pourrez contribuer directement à des projets significatifs dans un cadre collaboratif et enrichissant.
- Une équipe dynamique d’environ 450 personnes passionnées et dévouées, réparties dans 13 régions administratives du Québec, et soutenus par 12 sociétés d'État et organismes publics;
- Un équilibre travail-vie personnelle grâce à des options de télétravail pour favoriser votre bien-être et votre flexibilité;
- Une organisation qui met au premier plan la collaboration, l’ouverture, la rigueur, l’innovation et l'engagement.
Tes défis au quotidien :
- Traitement des demandes d’autorisations
- Réalisation de préanalyses de dossiers en s’assurant de leur recevabilité et de la présence de tous les documents requis afin de permettre de débuter le traitement des demandes
- Préparation et regroupement des éléments visuels (extraits cartographiques ou de plans et devis et photographies) ou d’autres informations transmises afin de réaliser une description des travaux visant à évaluer les dossiers;
- Recherche et description générale des contextes, des unités de paysages et des éléments caractéristiques visés par les demandes (bâtiments principaux, secondaires, aménagements ou terrains);
- Contribution à l’analyse des interventions à réaliser et des motifs présentés sur la base des orientations décrits dans les plans de conservation des différents sites patrimoniaux et des différents statuts accordés aux bâtiments visés (présence à l’inventaire, classement, etc.);
- Montage des dossiers dans les différents systèmes de gestion informatiques et banques de données;
- Aide aux suivis des dossiers et correspondances auprès des demandeurs dans le cas des conditions imposées et des avis de modifications demandés.
- Traitement des avis de démolitions
- Analyse préliminaire des dossiers incluant une contribution à des évaluations préliminaires de l’intérêt patrimonial et de la valeur contributive des biens visés et de l’environnement immédiat;
- Aide à l'arrimage avec les professionnels auprès de la direction des opérations en patrimoine et de la direction des politiques et de l’évaluation patrimoniale;
- Contribution à la production et à la transmission de fiches de recommandations aux autorités ministérielles.
- Inspections de biens classés
- Contribution à l’évaluation de l’état des caractéristiques et du degré d’authenticité des composantes des bâtiments sur la base des données descriptives identifiées dans les fiches d’inventaire du patrimoine immobilier;
- Aide à la production de rapport et transfert des informations dans la base de données.
Rémunération :
Nous t’offrons un taux horaire minimal de 26.39 $. Une majoration de 6,5 % s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux.
PROFIL RECHERCHÉ
Voici quelques éléments que l’on recherche :
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint);
- Motivation, curiosité et envie d’apprendre;
- Bonne capacité d'apprentissage et être à l'aise avec des tâches variées;
- Débrouillardise, autonomie et proactivité.
Exigences à satisfaire pour occuper l’emploi étudiant :
En plus de correspondre au profil ci-dessus, tu devras :
- être inscrit à temps plein (ou à temps partiel si tu es à l’avant-dernière ou à la dernière session de ton programme d’études), dans l’un des domaines de formation suivants :
-
- Baccalauréat en Architecture
- Baccalauréat en Histoire et conservation du patrimoine
- Aménagement du territoire et urbanisme
- être légalement autorisé à travailler au Canada;
- avoir une connaissance du français appropriée aux attributions de l’emploi.
MODALITÉS D’INSCRIPTION
Prêt à passer à l’action ?
Soumets ta candidature en ligne durant la période d’inscription suivante : du 28 août au 10 septembre 2025 à 23h59
Attention!
- Aucune candidature ni aucun curriculum vitae soumis par courrier électronique ne seront acceptés;
- Seules les personnes retenues seront contactées.
Quelques conseils utiles pour ta candidature :
Il est important de fournir un dossier de candidature complet et détaillé. Assure-toi de compléter:
- Tes coordonnées;
- La liste de tes diplômes obtenus et ta scolarité en cours;
- Tes expériences de travail.
Pourquoi est-ce si important? Parce que c’est grâce à ces informations que notre équipe réalise la sélection des candidats qui passeront à l’étape suivante du processus de dotation.
Tu as des questions?
Contacte Nadine Chénard à la Direction des ressources humaines par courriel à nadine.chenard@mcc.gouv.qc.ca
Tu as des problèmes avec l'inscription en ligne?
Communique avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.